SCEF a annoncé une augmentation de 3,0 % de la valeur des parts en date du 1er juillet 2024.
Le 27 juin 2024, les employés de Skyline ont marché pour soutenir la recherche sur les maladies cardiaques et les accidents vasculaires cérébraux.
Le 26 juin 2024, Skyline a célébré l’achèvement d’un projet de 32 logements supervisés permanents à Guelph (Ontario).
Le FPI a annoncé une augmentation de 2,7 % de la valeur des parts en date du 25 juin 2024.
Fay Yachetti, Directrice de la Durabilité du groupe d’entreprises Skyline, a été sélectionnée comme l’une des lauréates du prix Next Generation 2024 de Connect Canada CRE.
Pour une cinquième année consécutive, le FPI compte parmi les dix plus grands de sa catégorie selon la revue de l’année de RHB.
Le FPI a vendu trois propriétés à Cornwall.
Le 6 juin 2024, Skyline Wealth Management a remporté le prix Franklin Templeton de l’équipe de conseillers de l’année (10 employés ou plus) à l’occasion du gala Wealth Professional Awards.
Skyline Retail REIT fera une passation de pouvoirs le 30 juin 2024.
Pour une dixième année consécutive, Skyline se requalifie parmi les sociétés les mieux gérées au Canada et conserve donc son statut de membre platine.
Collecte printanière de l’espoir de Skyline: 37 696,86 lb de nourriture, 14 697,95 $ de dons en argent
Maria Duckett, vice-présidente de Skyline Commercial Management, vient de faire l’objet d’un article dans le magazine CIO Views, un honneur qui lui revient grâce à son leadership et à ses contributions dans le secteur de l’immobilier commercial.
Nous sommes à la recherche de candidats exceptionnels qui font preuve de professionnalisme, de respect, d’intégrité, de dynamisme et d’efficacité. Faites partie de notre équipe et soyez un #Skyliner!
Faire partie de notre équipeLes facteurs environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) sont importants dans toutes les activités de Skyline. Chaque décision d’affaires que nous prenons vise à nous rapprocher de notre mission : rehausser la qualité de vie dans nos communautés et toujours offrir à nos employés et à nos clients un milieu accessible et inclusif.
Notre plan de développement durable